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深圳奥雅景观与建筑规划设计有限公司所在位置(查看地图位置)

  • 公司规模:50—99人
  • 公司性质:私营企业
  • 所属行业:设计院/研究院
  • 所在地区:广东-深圳市

公司介绍

深圳奥雅景观与建筑规划设计有限公司,“奥雅设计”品牌于1999

深圳奥雅景观与建筑规划设计有限公司,“奥雅设计”品牌于1999年由李宝章先生在香港创立,为香港奥雅园境师事务所。2001年在深圳成立中国总部,2003年和2010年分别在上海和北京成立区域公司,2011年成立西安办事处,目前共有来自不同文化和学术背景的各类设计人员近三百人。

 

  奥雅设计集团是一个全程化的国际设计品牌,集团积极而谨慎地整合建筑、规划和景观的互动关系,是国内为数不多的具有建设部颁发的风景园林专项设计甲级资质及城市规划编制乙级资质的综合设计机构,为城市化的发展提供从规划、建筑设计到景观设计的全程化、一体化、专业化和规模化的解决方案,创造更加适合地域特色的城市空间。目前,奥雅设计集团旗下包括:加拿大奥雅景观规划设计事务所、深圳奥雅景观与建筑规划设计有限公司、深圳奥雅建筑设计有限公司、上海深圳奥雅园林设计有限公司、深圳奥雅北京分公司、深圳奥雅西安办事处等分支机构。

 

奥雅设计集团拥有一支国际化的设计团队,由来自澳大利亚、美国、意大利、加拿大、东南亚和中国本土的一级注册建筑师、城市设计师、注册规划师、景观建筑师、设计师及其他专业工程师组成。奥雅设计集团由国际背景的先锋设计师领导,崇尚艺术与技术的完美结合,持续学习、探索和实践先进的设计理念,目前已在中国各地完成了四百余项具有影响力和声誉的作品。

 

企业文化

加拿大奥雅景观规划设计事务所宗旨 :

加拿大奥雅景观规划设计事务所的使命是创造最优秀的,最适合中国自然和人文环境的景观和城市设计,并在这一过程中成为中国最优秀的园林景观设计事务所。

对奥雅的定义(L&A:

景观与艺术

李宝章及其同仁

奥雅设计理念 L.E.A.D

L —— 地段:

对地段的敏感及由地段精神和当地文化所激发的灵感,用当地的材料和植物

E —— 生态:

遵循生态原则的绿色社区,降低工程造价,减少维护成本

A —— 艺术:

强调艺术表现(现代艺术与大地艺术)

D —— 细节:

注重细部设计,强调个性

 

奥雅荣誉

* 上海“大华世家”获“2002年中国十大最佳人居球境奖”

* 中海地产“怡美山庄”获“深圳市2004年人居环境奖”

* 南京奥体新城获“江苏省优秀住宅金奖”

* 万科四季花城获“2001年全国十大最佳小区环境设计奖”

* 2005年上海住交会”上获“中国二十大品牌影响力规划建筑、景观设计公司”奖

* 我司董事长兼首席设计师李宝章获“2005-2006年中国房地产优秀景观设计师”奖

* 2005年中国房地产细节展”“最有合作价值的景观设计机构”

* 广州“合生·帝景山庄”获“2005-2006年中国房地产优秀景观别墅区”奖

* 洛阳“水榭·王城”获“2005-2006年中国房地产优秀景观住宅区”奖

* 奥雅景观作品“上海世茂昆山蝶湖湾”入选联合国“国际生态安全示范社区”。

* 奥雅景观作品“深圳圣·莫丽斯”获“2005-2006中国房地产优秀景观住宅区”;

* 上海世茂·蝶湖湾入选联合国“国际生态安全示范社区”

* 奥雅荣登“百强影响力机构” 奥雅董事荣获“百强影响力人物”

* 奥雅荣获“中国地标建筑卓越景观设计机构10强”称号。

* 奥雅获联合国颁发“全球人居环境景观设计奖”。

* 深圳文化创意产业协会授予奥雅设计集团“副会长单位”

* 奥雅被认定为2009年深圳市重点文化企业

* 深圳市奥雅园林设计有限公司《映秀镇灾后恢复重建市政及园林景观工程》荣获“2010-2011年年度国家优质工程银质奖”

 

奥雅大事记

奥雅大事记 2012 1月深圳文化创意产业协会授予奥雅设计集团“副会长单位”

奥雅大事记 2011 1月奥雅成立酒店事业部

                2月深圳蛇口招商局工业区领导来奥雅召开访问座谈会

                3月奥雅酒店事业部应邀参加2011年亚洲酒店论坛

                42011年深圳奥雅公司正式开启ISO9001认证启动动员大会

                5月奥雅深圳公司正式更名为“深圳奥雅景观与建筑规划设计有限公司”。

                7月奥雅成立西安办事处。

                9月奥雅建筑设计有限公司成立。

                10月奥雅设计集团正式成立。

                12月深圳市奥雅园林设计有限公司《映秀镇灾后恢复重建市政及园林景观工程》荣获“2010-2011年年度国家优质工程银质奖”

奥雅大事记 2010 1月奥雅设计中标“合肥陶冲湖公园城市设计”,实现城市设计领域新的突破, 更有力提升了“奥雅设计”这个品牌在城市建设多个领域的知名度和参与度。

                3月奥雅成立公益基金,奥雅公司董事李方悦女士和李宝章先生准备先期个人投入五十万元作为启动基金,成立奥雅公益基金,预计每年将公司利润的百分之五投入公益基金,维持奥雅公益基金的可持续增长。

                4月奥雅基金援助青海玉树抗震救灾捐助10万元,并派奥雅爱心小分队奔赴青海玉树送温暖。

                4月“以人为本”---奥雅展开了全公司范围内的培训需求调查并据此制订了一套培训计划。

                7月奥雅设计已获得建设部风景园林工程设计专项甲级资质,奥雅设计将在更广泛的平台上为市政项目和各合作机构提供专业的景观规划设计服务。

                8月奥雅荣获漳州碧湖生态园概念规划国际竞赛第一名。

                10月根据公司的长期发展计划,奥雅北京公司于十月中成立。奥雅北京公司依托奥雅的品牌及设计平台优势,将以北京为中心,拓展北方(华北、西北和东北)区域市场,贴近客户,更全程化地服务客户。

                12月奥雅设计获得城市规划编制单位乙级资质,根据相关政策,该项资质的获得,使奥雅在城市规划的设计范围得以扩大,设计的类型和规模不再受到相关限制,业务范围也随之增大。

                12月为了对酒店设计进行专业化发展,创造更多酒店和度假村项目的精品,奥雅在深圳公司成立了酒店设计事业部,从概念规划、建筑概念设计、到景观设计的全程化服务。

奥雅大事记 2009 4月“中信红树湾”和“圣.莫利斯”项目参与2008年度全国工程勘察设计行业优秀工程勘察设计行业奖评选”活动并获颁风景园林专项奖项。

                5月奥雅参加深圳第五届文化博览会,充分展示景观设计成果,传递设计结合自然的理念,增强在景观设计行业的核心竞争力。

                7月奥雅参加第六届中国上海建筑设计与城市规划展览会。

                7月奥雅正式被认定为“深圳市重点文化企业”,充分体现了深圳作为“设计之都”,政府对奥雅的充分肯定,更加提升奥雅的品牌知名度。

                7月引进国际一流管理咨询公司德勤公司进行企业管理专业咨询,进一步提升管理水平和品牌竞争力,向国际化的发展平台迈进。

                9月奥雅参与四川汶川县映秀镇灾区重建景观规划与设计,作为具备高度社会责任感的企业,对灾区重建作出了贡献。

                9月奥雅参加中国风景园林学会(CHSLA2009年会,李宝章先生应邀进行了以“向中国传统园林学习”为题的精彩演讲。

               10月奥雅受深圳政府邀请参与区内为迎接深圳特区建立30周年及26届世界大学生运动会的一系列城市设计和市容环境提升活动,有力地扩大了奥雅在市政项目上的影响力。

               12月第三届公益论坛“绿色城市:融合与发展”暨奥雅公司成立十周年作品展和庆典活动隆重举行,日趋成熟和开放的学术气氛大大促进了奥雅成为国际一流的专业设计公司。

奥雅大事记 2008 2月“安徽芜湖市商务文化中心”总体环境和中央公园景观设计竞标一举夺魁,奥雅在大型商务中心的整体规划设计能力日趋成熟和完善。

                4月李宝章先生被荣聘为深圳市勘察设计行业协会专家委员会副主任委员。

                4月为适应公司业务不断发展的要求,奥雅公司名称由“加拿大奥雅园境事务所”正式更名为“加拿大奥雅景观规划设计事务所”,反映了奥雅公司日益多元化的业务、全程化的设计理念及国际化的氛围,成为奥雅整体品牌发展的一个重要的里程碑。

                5月为四川地震举办大型赈灾活动,积极筹集善款,体现了奥雅的强烈的社会责任感和使命感。

                5月奥雅荣登“百强影响力机构” ,李宝章先生荣获“百强影响力人物”。

                6月第二届公益论坛“公共空间规划设计”隆重举办,受邀嘉宾围绕香港公共空间规划对深圳的启示及深港两地的交流和城市融合的前景进行了精彩的演讲。

                6月苏州中海“御湖熙岸”荣获2008年度“全球人居环境最佳社区”。

                7月为适应公司规模不断发展的需要,深圳公司再次迁址入驻蛇口南海意库创意园三千平米办公空间,成为园区内最大的创意设计企业,标志着公司发展进入新的台阶。

                8月奥雅在重庆儿童公园项目竞标中获第一名,奥雅一直致力于与自然结合的儿童公园和儿童公共空间的设计和打造,并在之后的福州儿童公园的设计中获得第一名。

                10月为了进一步提升管理水平,提高工作效率,奥雅引进办公自动化(OA)系统并成功实施,为公司管理流程化、制度化和专业化提供了有力保证。

                10月奥雅高层赴美参加“2008美国景观设计师协会(ASLA)年会暨博览会”, 与世界各地的同行充分交流,学习与接触行业的前沿信息和开拓视野,收获了许多宝贵经验和先进理念。

                10月李宝章先生参加“北京大学景观设计学教育大会”并发表演讲,与业内共同探讨包括土地生存适宜性、开放空间与避难场所的规划与设计、生态恢复与自然保护、乡土文化遗产与乡土景观、景观教育等方面的议题,为与会者们带来了许多先进理念和独到见解。

                12月国家商标局正式批复“奥雅(L&A)”商标的申请,成为奥雅品牌建设的重要里程碑,为公司更好的树立品牌形象、打击行业内的不良竞争与侵权行为、维护企业合法权益等方面起到重要作用。

奥雅大事记 2007 1月荣获联合国颁发的“全球人居环境景观设计奖”。

                1月深圳中信地产“中信红树湾”荣获“优秀园林工程(园林绿化)”金奖,该项目成为代表深圳出征世界湾区的休闲、生态、居住典范。

                3月以高票中标“深圳市宝安区海滨广场与海滨休闲公园”,该项目的成功有力推动了奥雅公司在市政项目设计进程,体现出奥雅公司对公共景观设计能力的不断提升。

                9月奥雅克拉玛依东湖公园项目高票中标,奥雅的生态恢复和雨水花园的理念得到高度认同,这是奥雅众多湿地项目中的第一个。

                11月奥雅与华南理工大学联合举办“景观活动日”,并设立“奥雅奖学金”,进一步加强与专业高校的战略合作关系,企校联合,共同打造人才培养机制。

                11月奥雅成功开展景观标识系统设计业务,这一专业团队作为景观设计专业的细化,配合景观设计,为客户量身定制景观标识系统及艺术系统的产品,以延续景观的设计意图及保证景观的统一性。

奥雅大事记 2006 1月天津规划局“梅江公园”规划设计中标,打开奥雅公园规划设计领域新局面。

                1月“上海世茂 蝶湖湾”入选联合国“国际生态安全示范社区”。

                4月首届公益论坛“加拿大温哥华滨海城市开发与居住区景观设计对深圳/上海的启示”隆重举办。

                8月荣获“中国地标建筑卓越景观设计机构10强”称号。

                10月“苏州工业区科技园”中标。

                10月公司内刊杂志《平台》创刊号诞生,《平台》 立足于奥雅公司,以景观设计为导向,内容囊括住宅、公园、商业地产、旅游、景观材料、雕塑、工业设计等方面。

                11月李宝章先生被推选为中国房地产景观设计专家委员会主任委员。

                《全程化的景观设计--加拿大奥雅园境师事务所作品集(上)》顺利出版,一经问世就受到广大业内人士的高度关注和欢迎。

                李宝章先生荣获“20052006年中国房地产优秀景观设计师”的称号。

                高档豪华别墅的代表“圣莫丽斯”和“帝景山庄” 2005-2006年中国房地产优秀景观楼盘大奖。

奥雅大事记 2005 荣获住交会“中国二十大品牌影响力规划建筑、景观设计公司”称号。

                荣获“最有合作价值的景观设计机构”称号。

奥雅大事记 2004 南京“奥体新城”荣获“江苏省优秀住宅金奖”。

奥雅大事记 2003 在上海世茂集团“南京世茂外滩”新城项目中,奥雅在国际招标中获得第一名。外滩新城项目是南京规模最大的综合性社区开发项目,包括五星级酒店,商业和超高层住宅。奥雅中标上海世茂集团“上海佘山国际会议中心”。佘山国际会议中心是上海的重要国际会议中心和标识性的五星级酒店。这是奥雅承接的第一个五星级酒店项目,奥雅为世茂成功规划的婚庆主题的生态园林使艾美酒店成为上海最尊贵的婚庆去所。

                中海地产“怡美山庄”荣获“深圳市2004年人居环境奖”。

                福建“金色华府”荣获2004年建设部颁发的“创新风暴 2004中国优秀住宅”奖。

                公司规模扩大,奥雅第二次迁址海景广场29楼。

                12月 上海深圳奥雅园林设计有限公司在上海注册成立,标志着奥雅正式进入华东地区。

奥雅大事记 2002 上海“大华世家“荣获建设部颁发的“2002年中国十大最佳人居环境奖”。

                公司第一次迁址海景广场24层。

                李方悦女士作为合伙人正式加盟奥雅。李方悦女士毕业于北京大学经济学院,获加拿大经济学硕士和工商管理硕士,具备多年跨国公司管理和工作经验。专业和管理的结合,使公司的发展进入一个新的阶段。

                11月奥雅公司第一次参加中国住交会,奥雅的出现给市场带来意外和欣喜。

奥雅大事记 2001 12月奥雅设计品牌的核心:深圳市奥雅园林设计有限公司在深圳注册成立,标志着奥雅正式进入中国大陆市场。

                奥雅早期住宅景观设计代表作品:深圳“万科四季花城”荣获“2011年全国十大最佳小区环境设计奖”。

奥雅大事记 2000 12月加拿大奥雅景观规划设计事务所在加拿大陴诗省注册成立。

奥雅大事记 1999 6月“奥雅设计”的前身:香港奥雅园境师事务所正式在香港注册成立。创始人李宝章先生毕业于清华大学建筑学、加拿大温哥华不列颠哥伦比亚大学园境硕士,加拿大景观规划硕士,加拿大注册景观设计师。

12月 入驻香港科汇中心,五个人的团队有了第一位管理人员:秘书。香港两年期间,公司完成了招商紫竹园,东莞盈彩美地,万科四季花城三期四期,武汉金色港湾等标志性的重要项目设计,奠定了公司发展的基础。

 

福利制度

加拿大奥雅景观规划设计事务所是中国规模最大、发展最迅速的景观规划和景观设计公司之一,公司为员工提供均等的晋升发展机会。

  在奥雅,我们坚信员工是公司最宝贵的资产,我们具备吸引并且留住最优秀人才的实力。公司以完善的人力资源制度、专业的激励体制和良好的福利制度保证员工及时得到奖励和认可。

  目前公司大约有200名员工,他们虽然有着各式各样的专业和文化背景,但都同样具备非凡的才能和高度的团队合作精神。

  在奥雅,我们采用年薪制,这样可以给员工带来平和的心态和稳定性。我们相信这是为追求卓越和质量而实行的福利制度,而不是为了利润和数量。

  一年一次调薪机会和半年一次的绩效评估,给每一位在工作方面有所进步的员工实行加薪奖励。我们为能够成为行业内拥有最具竞争力福利体制和加薪制度的公司之一而自豪。

  奥雅的每一位员工都可以享受公司为了保障员工及其家人而实行的一整套福利体制,其中包括社会保险,住房公积金,额外的商业医疗保险、人寿保险及意外保险,还有根据每位员工服务年限所提供的带薪年假。

  公司员工自转正之日起享受一年12天的带薪病假,兼职人员也可享受病假工资。

  奥雅是一个鼓励员工继续学习和自我提升的学习性组织,公司具备完善的培训机制,为员工提供包括在职培训、讨论会、旅游参观等各种形式的培训,同时还对员工参加继续教育证书考试提供支持协助,并以资金奖励获得专业证书的员工。

  为了激励员工,拓宽员工视野,奥雅实行一套“三五八十”旅游培训计划,针对奥雅工龄分别在三年五年等以上的员工给予国外考察的时间与费用补助,作为公司奖励、福利制度的一部分,每年奥雅还有计划地根据实际情况组织绩效优秀的员工参加专业学习与考察活动,将专业的提升与旅游相结合。

  奥雅对为公司服务两年以上的重要技术人员实行分红奖励制度。具备特殊设计才干和全面素质的员工可以晋升为享有公司一部分所有权的董事之一。当前,已经有20位以上的员工参与到这项计划中。

成为公司的董事是公司对员工所作出的最高专业认可。现在,奥雅已经有五位董事在公司事务中发挥了积极作用。

 

联系方式

深圳市南山区蛇口兴华路南海意库5号楼3

电话:0755-26826690 26826691

传真:0755-26826694

邮编:518067

邮箱:sz@aoya-hk.com

 

温馨提示:

深圳公司附近公交车站“海上世界"

"海上世界"公交车有:31 37 77 105 224 226 230 231 232 233 331 332 355 J1线 K105

上海公司

上海长宁区新华路543号新华大厦 一号楼3ABH

电话:021-51860028

传真:021-62944280

邮编:200052

邮箱:sh@aoya-hk.com

北京公司

北京市朝阳区工人体育场北路8号三里屯SOHO D191902-1903

电话:010-59359445

传真:010-59359433

邮编:100027

邮箱:bj@aoya-hk.com

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